现代家长普遍重视孩子的教育，竭尽所能为孩子提供优质的教育资源。而最终目标只有一个，就是希望培养出“优秀孩子”，娃将来能有所成就。
但家长想让孩子优秀成长，成为别人羡慕的“学霸”，仅有好的教育资源并不够，好的家庭教育才是关键。
“最美外交官”张京火了，家庭教育功不可没
在中美高层会谈中，杨主任为捍卫中方立场，临场发挥，脱稿发言十多分钟。承担现场翻译职责的张京。
她凭借自己的速记、速翻能力，沉着应对，用词精准，语境贴合，通过现场14分钟的口译，圆满完成翻译任务。美方翻译却因过于紧张，语音颤抖，频繁出错。
张京代表国家形象，彰显大国风范，就连《环球时报》也夸赞她的表现，让全球的人看到“她力量”的崛起。
她被誉为“国宝级翻译”、“最美外交官”等，以实力圈粉国人。在这场没有硝烟的战争中，语言就是她最好的“武器”，捍卫着国家的尊严和底线。
其实，在学习时期，张京一直是“学霸”。她的父母特别重视家庭教育，经常和老师沟通学习上的问题，并用于辅导孩子。
当父母发现她在英语方面的天赋，马上开始培养她，并带她出国旅游，锻炼和提升她的口语能力，在一定程度上也提升了她的眼界和格局。即使 被保送外交学院，她努力的脚步也一直未曾停歇。
家长想要培养出“优秀孩子”，不仅孩子要具备“学霸”的特质，还要有好的家庭教育，这才是孩子优秀成长的前提。
若是父母只给予孩子优质的教育资源，却不重视孩子的家庭教育，没有为孩子提供优秀成长的“土壤”和“养分”，孩子很难在成长的道路上走得更高、更远。
这几类家庭更懂得培养“优秀孩子”，教师家庭位列第一
★ “双师型”家庭
若是父母均是教师，对孩子的教育会特别重视，更不会忽略孩子的家庭教育。拥有教师父母的家庭，“优秀孩子”的产出率比较高。
而且，父亲比较严格，对孩子的要求更为严厉，相比于母亲而言，更容易培养出优秀的“学霸”孩子。
父母都是教师，在职业上会有一定的优势，可以根据孩子的兴趣爱好以及实际学习状况，为孩子制定科学、合理的学习方案，让孩子从小就有学习目标，养成较好的学习习惯。
另外，因为父母拥有教师的身份，就能为孩子提供更多优质的教育资源，比如学习资料、学习方法、优质辅导等等，让孩子受益良多。
★ 公务员家庭
父母都是公务员，自然都拥有较高的学历，而且父母是经过层层选优，最后才能被录取为公务员，进入公务员岗位。
父母自己有过辛苦的体验和经历，就会从小为孩子制定目标，努力培养好孩子，希望孩子将来比自己更出色。
父母拥有公务员的身份和地位，对自身要求就比较高，就会给孩子带来潜移默化的影响，成为孩子学习的好榜样。所以，父母是公务员，更容易培养出优秀孩子。
★ 高级企管家庭
若是父母都是企业的高级管理人才，属于精英阶层，会充分利用时间为企业创造效益。在企业管理阶层的眼中，时间与金钱挂钩，时间管理能力就比较强。
这类家庭的父母希望孩子拥有时间管理能力，可以合理安排学习时间。孩子的管理能力增强了，应用到学习中，还会形成自律的品格，这也是学霸应有的特质。
每个类型的家庭都可能出现“优秀孩子”，只是相比于这几类家庭而言，其他家庭培养出优秀“学霸”孩子的可能要小很多。比如，在农民、工人、医生等家庭，同样会有优秀的“学霸”孩子，但相对比较少。
由于父母的职业、学历、见识和格局不同，对孩子教育的重视程度不同，家庭教育理念存在差异，在一定程度上将会制约孩子的成长和发展。
公务员、教师家庭更容易培养出“优秀孩子”，就在于父母本身就拥有高学历，知道知识和学历的重要性，在教育理念上也比其他父母更为先进，眼光放得更为长远。
父母的眼界宽、格局高，就会注重孩子学识的培养和能力的提升。父母会让孩子在该学习的阶段好好学习，增长见识，不断提升学力。父母还会鼓励孩子攻读研究生、博士，将来的人生道路才会更为宽广。
