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学术界「酒局」里的那些事儿

忆往昔,研究生刚入学时,小伙伴们就开始天南地北地聊起了研究生面试。

有个角落里的姑娘说:「我老板面试时就只问我,能不能喝酒」。

开始没人在意姑娘说了她能喝,直到后来校园里一直流传着某某课题组聚餐,新来师妹喝趴众人的光辉事迹……虽是玩笑话,但是体现了一个人能喝酒,就可能会更快融入到新集体中。

近日,阿里事件闹得沸沸扬扬,将「职场酒局」频频送上热搜榜单,人民日报等权威媒体也对于此事发表评论。人们虽然会因喝酒拉近彼此之间的关系,但是被扭曲的酒桌文化,却是令人深恶痛疾的!

参加酒局,似乎是每个人的一种成年礼。在科研界,相信每个科研狗都经历过这几种形式的酒局,各种体会将由笔者细细道来。

Part1: 课题组聚餐的敬酒仪式

对于刚考上研究生的莘莘学子来说,课题组迎新聚餐将是初探学术界「酒局」的必经之路。

而敬酒,则是重中之重。敬酒时机,敬酒话语,敬酒动作,这些无一不考验着新来者的综合素质。

据我所知,没有课题组聚餐时是不喝酒的,如果有,那就是我不知道。一个稍微有规模的课题组,聚餐都是好几桌,但是在普通学生眼里,只分为两桌,有老板桌和没老板桌。

聚餐桌上其中分为 3 种人。第一类,抢先和老板坐在一起的,通常敬酒最频繁。第二类,坚决避免和老板坐在一起的,和大家一起去敬酒完成任务。第三类,想和老板坐在一起又怕显得积极的,鼓动大家向老板敬酒。

第一类人中,其实还分为两类。一种是年资高的师兄师姐,一种是别的课题组来这做实验的。

年资高的师兄师姐,他们和老板已经熟络了,有的面临毕业之际,通常在推杯换盏中向老板表达自己毕业的焦虑,请求高抬贵手。有的在课题发展关键期,则在酒局暗中蛰伏,借机探听老板的下一步安排。

外来做实验的同学,通常是情商很高的,在餐桌上也总能听到他们向老板敬酒,表达自己的感激与赞美之情,老板的爽朗笑声多数源于他们的贡献。

第二类人,是性格本身内向,不愿染是与非的人,又或是最近实验懈怠,结果不好,担心老板突如其来关心的人。他们会最高程度的降低自己的存在感,集体给老板敬酒时会躲在人群中,让老板不好意思在茫茫众弟子中,单独拎出来问话。

第三类人呢,是有「酒桌文化」意识的人,但是呢,又不能很好处理周边的关系,想和老板坐在一起获取更多信息,但是又怕第二类人的讨厌。

他们通常也会坐在没老板的桌上,与大家聊得热火朝天,不过时刻注意老板的动向,会第一时间组织大家去向老板敬酒,也会站在人群显眼处展示自己的存在。

不过无论如何呢,研究生时聚餐的酒,是教会一个人成长的关键!大多时候也并没有被社会的浊气所染。人生象牙塔即如是!

Part2:学术会议的觥筹交错

随着自身科研成果的堆积,在学校期间你也许就会参加各种类型的学术大会。会议基本都会提供餐券,那么你就有机会见识到学术大咖们在酒桌的表演了。

想当年,笔者还是一名傻头傻脑的普通学生,而我和我的小伙伴最大的快乐,就评价哪个会议的饭菜好吃,现在想来,真是错过了很多有意思的事情。

首先,学术会议后的酒局是 social 局,仍处在发展期的导师来到会议,不仅是了解前沿的研究,探听与自己课题相关的研究进展。更重要的是,与能帮上自己的团队搭上线。

通常的开场是,X 老师端着饭菜,一步一张望,看看哪里有今天听到和自己研究相近的导师,坐到其身旁,说,Y 老师,这里没人吧,你今天报的内容做的真好,尤其是那个部分,很难做的,我们之前和某某大牛探讨过,都觉得难度很大。

随后再与其围绕着某某大牛相近的内容展开深入探讨,拉近彼此之间的距离。最后再说自己课题与这个的相关性,看能否达成合作意向。

其次,学术会议后的酒局是个人情局,通常有学术小酒局,会公布新一届的组委及成员。

参与人员基本都是这个领域的领军人物,彼此都很熟悉,大家平时忙于工作,难得见面,趁此机会,进一步增进彼此之间的感情,看看彼此的课题有没有合作的可能性。

笔者这个级别还没能深入这种酒局探听到更有意思的事情。

最后,学术会议后的酒局是个彰显局。

笔者清楚的记得,有一次会议后,众人大聚餐,为学组主席的荣退送别,期间,有经典老歌传唱,诗词朗诵,公司宣讲抽奖各种活动。

学组主席发表了长篇退休感言后,在主持人的引导下,和每桌认识不认识的参会人员一一进行了告别。那场面之大,是我印象最深的一次学术会议。

Part3:科研者的工作酒局

医学院科研狗毕业后的去向,无外乎高校、医院、公司。笔者虽还没有切身的体会,但是畅想一二。

如果你去了高校,恭喜你,你即将成为别人的老板,没有学生时代简单的烦恼,你将拥有教学、科研、行政等等多方面的压力,没有超高情商,都将应付不暇。

犹记得研究生时和老板的饭局上,由于当年性格外向的师兄师姐都毕业了,餐桌氛围一度十分压抑,老板靠讲自己学生时代趣闻,硬生生的吃了 3 个小时饭。

而在医院里,你将面临与院领导等等的酒局,如何争取科研经费,如何处理好与科主任的关系,如何与护士老师和睦共处,这些在酒桌上都可以通过不同表现促进发展。

重中之重是要明白,今天这个酒局,你扮演的角色与相应的任务究竟是什么。

如果你选择进入公司,也将会面临各种各样的酒局,不甚了解,不做赘述。

笔者只有一句话,愿你永远不是那个员工。

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