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教师招聘来了, 义务教育缺这五类教师, 男女比例或将发生改变

教师行业现在是大火的一个行业,有很多学在毕业后都倾向于报考当老师,不管是师范生还是非师范生,都对教师这个行业很感兴趣。

不得不说,教师这个行业确实不错,不仅有稳定的工作,良好的薪资待遇,还有令人羡慕的两个长假期,现在就业市场如此不景气,有这样的好工作,肯定是人人都想争取的。

义务教育阶段的老师一直都比较短缺,在中考不断改革下,对教师的需求也发生了很大变化,据数据统计,现在义务阶段比较缺这五类教师,有想当教师的学生可多加关注。

教师招聘来了,义务教育缺这五类教师

第一类:音乐教师

在以前,音乐课都是不重要的副科,特别是到快要考试的时候,音乐课基本就改成了主科的课程。但是现在中考改革后,音乐被加入到中考中,重视度一下就变高了,音乐老师的招聘要求还是比较高的,既要会乐谱、乐器还有良好的沟通能力,工资却一般,但是相信在后面的改革中,音乐教师工资也会有所提升,毕竟都已经加入中考了,课时也会相应增加。

第二类:美术教师

美术教师跟音乐教师一样,都是被加到中考中的科目,可见现在教育部还是比较在乎学生全面发展的,一般美术老师不太好招,因为有很深美术造诣的人群肯定不能做美术老师,所以对这类人才需求比较大,要是对美术老师有兴趣的可以报考。

第三类:体育教师

体育现在有多重要,不用多说,大家都已经知道了,有的省份中考体育的分值已经提高到了100分,现在教育部也特别注重学生身体素质的培养,所以体育老师地位肯定会有所提升,需求量也会增加,待遇肯定也比以前高。

第四类:英语教师

现在随着国家对教育的越发重视,对老师要求也越来越高,对英语老师的要求基本都需要专业六级以上,英语作为主科,地位还是比较高的,在学校里也比较受重视。一般来说,一二线城市并不缺英语老师,只有待遇不好,环境不好的乡村的教育才比较缺英语老师,因为其他科目乡村里的老教师都能教,唯独英语这些老师也是无能无力。

第五类:计算机教师

现在计算机有多普及,大家也都应该有目共睹,随着国家加强信息化的建设,互联网和教学的融合,计算机的应用也越来越广泛,而且现在编程教育已经被纳入了教育体系,有很多城市已经把计算机信息的考核加入到中考,所以随着国家的不断发展,对计算机教师的招聘肯定会有所增加。

招聘男女比例或将发生变化

一直以来,在教师行业中,一直都是女教师居多,女教师的占比可以达到70%,男教师占据数量很少,可能跟薪资有很大关系。但其实男生是更适合当教师的,因为他们比较理性,遇到问题时能更加沉着冷静,而且对学来说有一定威慑性,再加上承受压力能力比较强,所以男教师如果可以当班主任是很适合的。

学校在招聘时,也会比较倾向于录用男教师,毕竟物以稀为贵,相信在教育的不断发展下,教师的薪资和待遇肯定能得到进一步提升,到时候,男教师会比女教师更吃香,随之而来的,比例也会发生变化。

什么样的人群适合当老师?

老师这个岗位可不是谁都能当,老师需要承担的重担比较重,肩负着为国家培养人才的重任,身为一名合格的老师,首先就应该有足够的耐心,老师需要面对四五十名学生,每个学生都是一个个体,老师要想把这个集体管好了,就应该有足够的耐心,身为老师每天要处理的事情有很多,如果经常不耐烦,对学生管理也不上心,那肯定不适合教师这个岗位。

还有作为老师要有良好的沟通能力,这个很重要,老师这个职位就是要用嘴来跟学生、家长进行沟通,才能有利于发现学生的问题,促进学生成绩的提高。要是平时性格很内向,半天也说不出一句话,那真的不适合教师这个岗位。

结语:教师这个岗位,整体的待遇还是很不错的,学生要是有当教师的想法,可以选择以上五类比较稀缺的教师进行报考,这样成功通过的概率还是很高的。

今日话题:一名合格的老师,还应该具备什么?

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