导语:很多人都认为,老师是一份非常理想的工作,不仅是因为这是铁饭碗,更是因为这份公司做可以享受寒暑假,并且薪资待遇也非常可观。
但是当大家都在说老师的工资高、待遇好的时候,又会有一些人站出来,提出反对的声音。老师工资“争议不断”,有人说多,有人说少,教师晒出工资单,家长看完之后坐不住了。
老师的工资到底高不高,多位老师晒出工资单
在其中一位老师晒出来的工资单中,我们可以发现,所有的待遇加到一起之后,最后发到手的钱只有2112元,这个金额,不管是在什么地方,老师们都是很难维持温饱的吧!
真的是好心疼这位老师啊,每个月兢兢业业教书育人,拿到的薪资却还不如一些打工族的零头,这也难怪会有一些老师对于“教师工资高”的说法提出反对的意见了。
但是还是希望这位老师,既然选择了投身教育事业,就应该尽职尽责做好自己的本职工作,没有必要为了他人的话而影响了自己的教学状态。
我们再来看另外一位老师的额工资单,这是一位大专学历的幼师,这个月只拿到了2725.5元,虽然比第一位老师多了一些,但是实际上,依然还是不够生活的。
很多人都觉得,幼师的工作轻松,待遇也很好,但是实际上,幼师的工作非常辛苦,有的时候可能还会不被家长理解。
因此也希望各位学生家长,在和老师沟通的时候,可以学会换位思考,也可以多一些耐心,遇到意见产生分歧的时候,也应该先了解清楚情况,而不是先发脾气。
第三位老师,也是大专学历,到手的工资是3450元,虽然比较起来多了一些,但是这个金额,也仅仅是只够解决温饱而已。
其实老师的学历,对于薪资待遇,也是会产生一定的影响的,所以还是希望那些将来想要当老师的学生,可以努力学习,不要以为自己的分数只要能够考上大学,哪怕读个专科也没问题。
要知道,以后幼儿园老师学历,都要提升到本科以上了,如果大家不努力学习的话,将来即使大学顺利毕业了,也很难找到满意的工作啊!
并不是所有的老师工资都不高,比如这位老师,实际可以拿到四千多,这相比于其他的老师而言,已经不算少了,但是和一些白领比起来,也并不能算多。
其实老师的工资,是对于老师的一种鼓励,金额越高,他们对待教育工作的积极性越高,教育出来的学生能力也会更强,学习成绩自然也会更好,希望每个人都可以明白这个道理,尤其是学生家长。
当然,也会有老师,他们是可以达到“月薪过万”这个标准的,但是这样的老师基本上都是一线城市的,但是这里的消费水平相对来说也会更高,所以收入和支出也是成正比的。
但是这位老师是教 阶段的,所以他的学历至少是在本科以上,而且毕业的院校也不会太差,所以也希望那些想要拿高薪当老师的学生们,好好学习,争取考入重点大学,努力提升自己的学历。
这样毕业之后,也会获得更多的选择,当大家学历高了以后,不仅有机会成为 阶段的老师,还有机会成为大学老师,薪资待遇自然也会更好了。
当老师们晒出各自的工资单时,一些人表示自己是不相信的,因为他们认为老师的工资很高,所以也会比较排斥给教师涨工资这件事。
但是实际上,却并没有像一些人认为的那样多,所以学生家长在看完之后,也坐不住了。因为老师对于学生的付出,他们是看在眼里的。
因此也会认为老师工作那么辛苦,拿着三两千块钱的工资,属实有些说不过去了,不知道学生们在看完之后还会不会想要当老师了呢?
笔者寄语:
“老师是人类灵魂的工程师”,所以笔者认为,提高老师的薪资待遇和地位,是一件刻不容缓的事情,但是在教师队伍中,也会有一些没有师德、对教师的工作不负责任、经常做出伤害学生身心的事情的老师。
对这样的人,也应该早点想办法踢出教师队伍,这样才不会因为个别老师的行为,影响了大家对整个教师行业的印象。
希望老师们之间,可以互相监督,也希望相关部门也能够逐渐提升教师的薪资待遇,在提高老师对于教育工作的积极性之外,还可以吸引更多的优秀毕业生,加入到教师的行列中去,教育事业才会发展得越来越好!
今日讨论话题:你认为是什么原因导致了现在的老师薪资待遇差距如此明显的呢?欢迎大家在评论区互动哦!