公务员考试的报考年龄有明确的限制，35岁以下可以报考，博士、硕士等可以适当放宽。
铁饭碗岗位一直都备受关注，时代的不断发展，也让毕业生们意识到，再好的工作单位，再高的收入也都有失业的一天，不如铁饭碗工作来的更为稳定安心。
正因为这样，铁饭碗的岗位竞争也在不断地加大，公务员就是其中最为典型的一个。要知道以往的公务员考试竞争并没有这么激烈。
可随着时代的发展，公务员的岗位很多都是几千个人竞争一个岗位，更是出现了上万人竞争一个岗位的情况。因此，公务员考试也格外的备受关注。
公务员岗位虽好，却逃不过35岁年龄限制
公务员的优势大家有目共睹，但公务员的上岸难度同样不能忽视。放开政审和体检不说，就是报名条件上就有很多人不符合条件，尤其是35岁年龄以下更是刺痛了很多人的心。
其实，不只是公务员，所有的铁饭碗岗位都是如此，都有35岁的年龄限制。在以往还好，可在“特殊事件”的持续影响之下，有很多中年失业的人群，这些人身上存在着各种贷款和压力。
上有老下有小，一份稳定的工作是十分需要的。当这些人想要考公务员实现二次就业的时候，35岁的年龄门槛就将他们拦在门外，如此真的不公平，也不合理。
毕竟超过35岁的人在工作以及为人处事上会更加圆滑，比刚毕业的大学生要好很多，因此，应该放开年龄限制，给中年人一个机会。对此，有人提议，取消公务员考试35岁年龄限制。
2022公务员报考有新变化，“年龄”限制或将被打破，考生们抓紧机会
取消公务员35岁年龄限制这是很多人期盼已久的，也存在很大的争议，随着改革的不断发展。公务员报考也迎来了新的变化。
那就是公务员报考将放开年龄标准，35岁不再是限制，目前在公务员扩招的很多岗位上，也能看到，很多岗位的年龄上在逐渐地放宽。意味着未来还可能会有更多的岗位被放宽。
这也意味着公务员的35岁年龄限制或将被打破，中年人二次就业的机会来了。面对公务员年龄标准的放开，大学生们坐不住了。
毕竟公务员的竞争本来就很大，现在又放宽了年龄限制，竞争会更大，大学生就业的压力也会更大，不利于经济和社会的发展。
取消公务员报考35岁年龄限制，是好事还是坏事？
取消公务员报考年龄的限制，站在不同的出发点，对应的结果就是不同的。像站在中年人的角度来看，就是有利的。有了二次就业的机会，不会在失业之后无力养家糊口。
给国家和社会增加更多的麻烦，也可以避免很多不幸的情况出现。更是保护了学生的健康成长，也是变相的给国家培养更多的优秀人才。而站在大学生的角度来看就是坏事了。
因为大学生的就业形势太难了，今年的大学生数量又增加了将近100万，这就导致了大学生就业更难。本来公务员的年龄限制会淘汰掉很多的竞争对手，现在则是增加了竞争力，上岸会变得更难。
而且，中年人在面试上会比大学毕业生更加有优势，工作经验也更丰富。因此，总体上是不利于大学生就业的。但在我个人看来，我认为还算是一个好事。
因为中年失业造成的影响真的是太大了，这不是一个反应，而是一片连锁反应，带来一系列的问题。中年人基本上都是有家有孩子，如果失业，学生的教育问题就会出现问题，影响的就是学生的未来。
取消年龄限制相当于增加了二次就业的机会，也算是变相的保护学生，而对于大学生就业而言也是有好处的。可以增加大学生的学习动力和就业压力以及紧迫感。
毕竟当下的大学生在大学的生活都是非常悠闲的，根本不考虑就业的问题。取消年龄限制，也是告诉大学生们在大学期间就要努力。
否则就失去了就业的机会，这样看来也算是变相的促进大学生就业了。因此，我个人认为取消公务员年龄限制是一件好事。
结语
虽然很多地区的岗位在放宽公务员报考的条件，也有的岗位放宽年龄标准，但大方向上还是存在35岁以上年龄限制的。因此，大学生们想要考公务员就得抓紧时间和机会，未来只会越来越难，不会越来越简单。
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