引言：虽然教师的主要工作是教书育人，但其实教师们最重视的还是自己的职称，而职称是跟薪资挂钩的，谁都想得高薪，也不想因为这件事让别人对自己有意见，本来工资低就很不满了，如果还被别人指指点点，那自己的面子又该放在哪？
女教师53岁才评上副高，新学期一开学就不干了，校长怒怼不负责任
而之所以大家这么看重职称是因为它很难评上，基本上每个学校都是有固定名额的，职称也分为初级、中级和高级，高级是最难评上的，每年参加评选的人都很多，但是最终只有那么两个人能够评选上，教师们能够选上的机会非常小，因此只要有机会大家都会拼命抓住。
就在几年前，河南就有一位教师直接指出职称评选过程不公开透明，因为他的个人成绩很优异，但是最终的公示名单上却没有他的名字，如果只是这次还不会说什么，但是这位老师已经参加七次了，这谁都忍不了，因此老师也走投无路只能和他们对抗。
的确这位老师遇见的情况的确很特殊，大部分学校都会优先把名额给到那些要退休的教师，毕竟他们年纪已经大了，过不了多久就会退休，所以学校这么做是非常人性化的。但是有位女老师在获得职称过后就翻脸不认人了，学校领导都被惊到了，到底发生了什么？据悉，该老师今年满五十三岁，再不获得职称的话就要退休了，到时候拿到的也仅仅是中级，干了一辈子的老师，到最后连高级职称都拿不到的话这肯定是一个遗憾，而且未来的退休金也会变少。
而且该老师从业以来的表现都很好，学校也理所应当的给她职称，从人道上看，这么做才是对的，几十年来她也一直爱岗敬业，工作也都认真完成，虽然努力了一辈子成绩不是最拔尖的，但是成绩也相当不错，教的学生都是中偏上水平，而且上一年她还带了一个班，是这个班的班主任。这个年纪的老师还去当班主任想必肯定是非常辛苦的，老了肯定没有年轻时精力旺盛，而且上岗后也基本没有因为其他事情请过假，也很关心班级上的同学，桃李满天下说的就是她。
该老师爱岗敬业的精神也打动了学校，所以学校自然也会将职称优先给她，毕竟她工作确实非常认真，而且成绩还不错，就算对她有偏爱，看在她年纪这么大的份上，大部分人也不会背后嚼舌根，大家都会有这一天，谁都希望到了这个年纪能够受到优待。
所以去年她评选过程非常的顺利，她也终于有了高级职称，学校领导也非常高兴，还表示她终于苦尽甘来。不过临近开学，这位老师却表示这学期她不想带班，也不想教语文，而是要去教地理，这一出确实让学校领导感到焦头烂额，毕竟学生们马上就要来学校了，这么短的时间根本找不到新老师。
而且学生们还有一年就要升学了，这是至关重要的一年，必须要有经验的老师来带才行，如果中途突然换老师，学生们肯定也会受到影响，因此不管谁来学校领导都很担心。的确现在你的目标达到了，马上也可以休息了，但是既然接下了这个担子就应该坚持下去，你这么做不仅是对学校不负责，同时也是对学生们的不负责任。或许有人觉得学校不可能找不到老师，毕竟学校老师那么多，但事实就是老师们都很忙，的确担不起这个责任，因此学校领导也没办法只好找她跟她说：希望她再带一年，毕竟学生们现阶段很关键，肯定是离不了老师的，明年她的所有要求都可以满足，但是唯独现在不行。
但是不管学校领导怎么说她都不愿意，她表示自己辛苦工作几十年，现在马上就要退休了，要给自己好好放个假，但是领导也表示，既然你现在有了高级职称，更应该做好表率，而且你这么做怎么给学生家长们交代？不过老师依然不同意，直接表示自己身体有问题，后来校长出面了，校长直接表示如果你不答应的话即便你现在有了职称，但是现在情况还没有上报，你的工资依然没有增加，后来该老师也妥协了，表示愿意再带一年。
总结：这位女教师的做法是非常不负责任的表现，虽然有了职称，但是更应该做好自己的工作，不能因为有了职称就变得懒散，甚至连自己的本职工作都不做。
