教育从小抓起，随着国家经济的飞速发展，现在幼小教育也是很受重视的，幼儿园教育是一个孩子成长的关键时期。
也许很多人会觉得，幼儿园不过是帮助家长照顾孩子学不到什么，其实现在幼儿园能让孩子更好地衔接小学生活，起到至关重要的作用。
事物的发展都是有一个循序渐进的过程，目前存在的整体社会现状是公立幼儿园没有私立幼儿园多，私立幼儿园无编制要求门槛低，但是还有那么多人从事相关行业，是因为有着这个行业的“小福利”。
幼师工资普遍低，却仍然是“香饽饽”，只因有这个特殊福利
幼师的社会地位虽然与小学、初中教师无法比拟，但是传道授业解惑者，也还是很受普遍社会大众认可的，所以幼师专业一直也算是一个热门报考专业。
在这个加班文化为常态的社会大环境下，幼师是一个几乎无加班的工作种类，周末双休、法定节假日正常休息，除有特殊活动外是无需加班的，也许有人会说为了个双休工作就弯了腰了，这个只能说做什么工作看个人喜好和选择，就是有人无法接受加班文化，想要给自己的生活留有固定的放空空间，这个也是可以理解的。
幼师的工作环境比较简单，虽然不免遇到家长的不理解和调皮神兽，但是幼师每天一日的生活都是跟孩子们一起度过的，孩子的世界单纯美好，有很多幼教老师是因为喜欢跟孩子在一起有爱的环境而乐此不疲。
很多私立幼儿园对于教师子女还有入学福利，比如教师子女根据教师入职年限，给予学费减免或者只收取餐费的福利，如果不从事相关行业教师子女进入幼儿园学习费用也是不低的，现在二三线城市学费加餐费平均标准也达到两千元左右，这对于教师来说也算是一份额外收入。
这么算来幼师在二三线城市普遍工资在3000-4000元之间，这还是未扣除保险的收入，不过长久稳定的从事对未来孩子的教育以及想要安稳的姐妹来说，也不失为一个最佳选择。
幼教这个行业看似门槛低，实则需要掌握的技能不少，也很不容易
小学教师、初中教师这些教育岗位只要是管理好学生上好自己的课程就可以，但是幼儿教师因为带的孩子年龄比较小，寓教于乐可能更加适用于这个年龄段的孩子。
这样就需要教师掌握唱歌、跳舞、弹琴等多项上课辅助技能。有一些收费较高的私立国际园所对于各方面技能有严格的考核标准，甚至需要本科学前教育毕业，有相关资格证，那当然门槛高，待遇方便也相对来说好很多。
笔者认为，每一份职业都有利弊都有心酸不易，能够选择幼教行业并长久稳定的从事这个行业的老师，是对教育有着自己的追求与梦想，我们应该给予他们和其他学科段老师同样的尊重与认可。
幼师这碗“青春饭”，怎么向上发展，可以成为终身事业？
幼师普遍学历不高大多数为大专生，甚至于一些欠发达的农村还有不少中专生，所以会有人说幼师就是吃“青春饭”，做几年过度一下。确实很多人也是这种情况，但是如果提前做好规划，行业前景也是很可观的。
提升学历现在是有很多途径的，自考、成人，从中专提升到研究生的人也是有的，不过这个过程中，付出的辛苦与努力，肯定要高于上学的时候，因为要平衡好工作、生活、学习等多种情况，不过只要坚持努力，相信就能收获好的成果。
工作中积极努力，往管理岗位上走，在这个过程中，提升自己组织策划活动的能力以及宣传招生能力，那么就有机会进入管理层，因为大多数家长在选择幼儿园的时候，都会提前考察看园，教师教课水平、园所环境、餐食标准、教育观念等都是家长考察关键，这个时候拥有招生水平的老师，就显得稀为贵，招生带有销售性质，自然工资待遇也不只有底薪还有提成。
提升学历和能力的同时，寻求好的工作机会，进入更加优质的园所，那么无论能力和薪资也都不会太差，这样就算是年龄大了，自己成立园所还是给别人做，都能有不错的发展。
笔者寄语
没有一份工作不辛苦，每个行业都有所得失，既然选择了，就勇于坚持，充实自己，都一定不错，俗话说得好，“三百六十行，行行出状元”，拥有一份自己热爱的事业，并为之奋斗，也是提升生活幸福感的源泉。
