由于三年的疫情防控和国际政治经济形势的变幻，我们的经济发展和财政支付遇到了比较大的困难，减新呼声高涨，改革势在必行。特别是有网友提出，要求公务员和事业单位人员减薪，但是，由于减薪一词过于敏感，还是不用这种办法为好，怎么办呢？可以改为取消公务员车补和事业单位人员绩效，一样可以达到减轻财政负担的目的。
第一，削减公务员工资，会在一定程度上影响公务员的工作积极性，让人难以接受。另外，减薪说出来影响比较大，能不减薪就不减薪，或者将明减改为暗减。
第二，公务员取消车补，事业编人员取消绩效，实际上就是变相削减公务员和事业编人员的工资。这样说起来，体制内的人员容易接受些，社会也容易接受一些。
第三，公务员的车补和事业编制人员的绩效，可以说，自实行以来就争议不断，取消的呼声一直很高。有人说，公务员既拿车补又坐公车，最不公平；事业编人员的绩效，也是一笔糊涂账，并不能真正调动积极性。既然争议不断，不如趁机构改革之机，取消车补和绩效，既消除了矛盾，又节约了开支，还有利于减轻财政负担。
取消车补和绩效，你同意吗？
