30省市宣布多项职业资格与职称挂钩, 职称评审界限被打破

北京市财政局发布《关于建立北京市专业技术人员执业资格与职称对应关系的通知》，确定将46项专业技术人员职业资格与职称的对应关系。在对应关系范围内，专业技术人员取得职业资格即可认定其具备相应系列和层级的职称，并可作为申报高一级职称的条件。

例如：注册会计师：会计师，即中级职称；中级会计资格：会计师，中级职称；初级会计资格：助理会计师或会计员，初级职称；注册税务师（2014年及以前取得）：经济师，即中级职称；税务师（2014年以后取得）：助理经济师，即初级职称。

截至目前已有31个省市相继发文：建立专业技术人员职业资格与职称对应省级目录，取得目录内职业资格的，可视同其具备对应系列和层级的职称。27省市（广东、北京、天津、山西、辽宁、黑龙江、上海、江苏、浙江、安徽、福建、山东、湖北、湖南、广西、海南、重庆、四川、贵州、云南、西藏、陕西、青海、江西、宁夏、河北、新疆）明确：一建对应工程师职称，二建对应助理工程师职称。多省无需换发职称证书，一证两用！其中，陕西、宁夏、甘肃、山西、山东、黑龙江、天津、辽宁、贵州、云南、青海、江西等12省市明确：职业资格证书可一证两用，与职称证书有同等效力。

职称到底有多重要？

职称是由国家对专业技术人员的水平、能力、业绩进行评价和认定后，赋予的资格，是专业技术人员的专业技术水平和能力的等级称号，职称代表着一个人的学识水平和工作实绩，同时也是一个被社会广泛接受、认可的评价。

职称代表了一个人的专业技术水平高度，与职业生涯密不可分。

1.升职加薪

拥有职称之后受聘公司享受职称津贴补贴；在工作中，能力不相上下的时候，拥有职称比没有职称的人更有机会晋升高层岗位能者居之，有些企业甚至明文规定拥有何种职称才有机会晋升何种职位。

2.积分落户

职称加分落户是目前备受关注的职称落户加分政策，很多人都希望落户北上广等一线城市，这些城市都是有相应的职称加分政策的。比如在北京拥有中级专业技术职务加2分，高级专业技术职务加5分，不同地区也有不同的要求。

3.企业招投标

建筑企业投标时，很多项目都是会对专业技术人才数量有硬性要求的，企业必须有一定的拥有职称的人员才能参与，项目管理人员也是需要有职称才能担任的，所以拥有职称人才的数量对企业投标有很大影响。

4.企业资质升级

建筑工程企业想要承接项目，必须要有相应的资质，而办理、升级资质，都对企业拥有职称的人数有要求。并且有些是规定是需要工程师（即中级职称）及以上等级的职称。

5.养老保障

职称会影响工资标准，继而影响缴费基数，而且退休后还可以拿到用人单位发放的一些补贴和奖金。简单来说就是：有了职称，领到的养老退休金就会提高。拥有高级职称之后还可以选择延迟退休，随时可以申请退休，还可以在工作岗位上多打拼几年。

对于广大考证党来说，这真是一个好消息！这一利好政策也直接影响了职业资格证书报考人数的增长。