潮新闻客户端记者盛伟
这两天,浙江衢州不少人的朋友圈被一则招聘启事刷屏,该市最大的公立医院——衢州市人民医院面向全社会招聘学科带头人,抛出了年薪300万的橄榄枝。
据了解,衢州市人民医院(温州医科大学附属衢州医院)是一所三级甲等综合性医院,一期占地面积208亩,建筑面积36.17万㎡,2000张床位,现有闽江大道和浮石两个院区。
招聘启事称,为推动医疗卫生事业跨越式、高质量发展,助力四省边际中心城市、四省边际公共服务“桥头堡”建设。衢州市人民医院(温州医科大学附属衢州医院)面向社会公开招聘高层次紧缺人才(学科带头人)44名。
应聘要求为博士研究生;45周岁及以下,具有副高及以上专业技术职称;具有正高级专业技术职称,学历和年龄可适当放宽;曾担任地市级三甲综合性医院专科主任,或省级三甲综合性医院专科副主任及以上职务;在业界或学术界有影响力,有带领学科发展的能力;有知名院校附属医院工作经历,或国外相关机构工作经历,或有特定技术的优秀人才优先。
应聘成功者将享受衢州市,引进人才政策,各类补贴,50-300万元人民币,购房补助72-144平米,年薪100-300万元人民币。
朋友圈截图。
就此,记者也采访了衢州市人民医院。
相关负责人称,衢州市目前正在加大构建绿色人才生态体系,高薪招聘优秀人才能推动医疗卫生事业跨越式、高质量发展,助力四省边际中心城市(江西上饶、福建南平、浙江衢州、福建南平)四省边际公共服务“桥头堡”建设:“此次招聘也是出于这个目的”。