太原晋源区：强化就业优先政策多措并举惠民生

就业是最大的民生工程、民心工程、根基工程，晋源区人社局持续强化就业优先政策，聚焦零工市场建设、重点群体就业、公共就业服务以及职业技能培训等方面，多措并举稳就业、保民生。2023年，全区城镇新增就业人数5313人，失业人员再就业人数3003人，城镇登记失业率控制在2.02%。

晋源区通过坚持线上线下双渠道赋能，先后开展“春风行动暨就业援助月活动”“职引未来——大中城市联合招聘高校毕业生春季专场”“民营企业招聘月”“百日千万”“高校毕业生攻坚行动”等30余场专项招聘活动，累计邀请近800家优质企业参与招聘，提供招聘岗位1万余个，参与招聘的人数达上万人，初步达成就业意向1000余人。

此外，晋源区聚焦“公益性零工市场县县全覆盖”工作部署，推进“1+6+N”三级零工服务体系建设，即1个区级平台公益性零工市场、6个镇（街）级平台公益性零工服务站、N个社区（村）级劳动密集区域公益性零工超市（驿站），目前已初见成效；同时推进零工市场“54321”运营模式，即5个功能区、4个窗口、3个数据库、2个平台、1支团队，目前已全面投用。投入运营4个月以来，全区零工市场已为971家企业登记发布招聘信息，累计提供岗位总数4343个，达成就业意向138人。

晋源区依托区政务大厅人才补贴服务窗口，受理审核高校毕业生、高技能人才来并补助（贴）和本土人才能力素质提升补助1176人次；审核拨付一次性吸纳就业补助、一次性创业补贴等各类就业创业补贴70万余元，涉及36家企业110人。（毕晶晶、杨润德、王俊芳）